Ekki mikið af loðnu ennþá en væntingar miklar

Rannsóknarskipin Árni Friðriksson og Bjarni Sæmundsson héldu af stað til loðnurannsókna í gær. Þorsteinn Sigurðsson sviðsstjóri uppsjávarlífríkis hjá Hafrannsóknarstofnun sagði í samtali við RÚV að aukið fé til vöktunar á loðnustofninum þýði að óvenju langur tími gefist nú til að rannsaka og leita að loðnu. Hafrannsóknarstofnun hefur undanfarið átt í samstarfi við skip í loðnuflotanum og fylgst þannig með göngu loðnunnar. Náið samstarf er við grænlenska skipið Polar Amaroq sem hefur farið yfir veiðisvæðið fyrir austan land og kortlagt loðnugönguna.   Einhversstaðar er hún Þorsteinn Sigurðsson sagði fyrstu fréttir af loðnunni væru ekkert sérstakar en væntingar væru miklar. „Þær eru ekkert sérstaklega kröftugar. Það er loðna á ferðinni en ekki neitt stórkostlegt magn. En einhversstaðar er hún, við vorum búin að mæla í haust og mæltum með upphafskvóta og við eigum allavega von á að sjá um það bil það sem við mældum í haust. Það eru okkar væntingar í það minnsta,“ sagði hann.   Aukið fjármagn og óvenju langur tími til rannsókna Samkvæmt fjárlögum var aukið fjármagn sett í vöktun á loðnustofninum og Þorsteinn segir það koma sér vel núna. „Við teljum að sá dagafjöldi sem við höfum ætti að ná vel utan um verkefnið svo lengi sem veðrið fer ekki alveg með okkur. En við höfum óvenju góðan tíma miðað við það sem við höfum þurft að vera að berjast við á undanförnum árum,“ sagði hann að lokum.  

Símaskráin var gefin út af Eyverjum

Í síðustu viku var borin út símaskrá í öll hús í bænum. Ánægjan var mis mikil hjá fólki í ljósi þess að talsvert var af vitleysum í henni. Á forsíðunni var merki ÍBV sem leiddi til þess misskilnings að fólk hélt að skráin væri gefin út af félaginu.   Í kjölfar þess kom þessi tilkynning frá ÍBV: „Vegna misskilnings sem er í gangi vil ég fyrir hönd ÍBV íþróttafélags koma eftirfarandi á framfæri: Símaskráin sem borin var í hús í vikunni er ekki gefin út af félaginu og tengist félagið útgáfu þess ekki á nokkurn hátt.“   Eyverjar gáfu símaskrána út Símaskráin var gefin út af Eyverjum. Nökkvi Dan Elliðason hafði þetta að segja fyrir hönd Eyverja í samtali við Eyjafréttir í dag.   „Við í Eyverjum sátum samtals 10 klukkutíma í yfirferð á gagnaskránni sem við áttum. Vissulega eru einhverjir fallnir frá og einhverjir með vitlaus símanúmer en nokkuð öruggt er að þeir sem eru í símaskránni 2018 eru einnig í gagnaskránni hjá ja.is af því við hreinsuðum út alla sem voru ekki þar.   En við áttum alveg eins von á að fólk myndi blása upp að þetta væri allt vitlaust og ömurlegt og því settum við í lok bæði nafna- og fyrirtækja símaskránna emailið þar sem benda má á villur o.þ.h. Verst finnst mér þó ef fólk ætlar að hella sér yfir alla þá vinnu sem var lagt í þetta, þar sem það eru áralangar hefðir fyrir þessu riti og nú með skemmtilegu ívafi um “þjóðarstolt” okkar Eyjamanna; ÍBV. Unglingahreyfing á aldrinum 15-21 árs sem öll hafa æft og spilað fyrir ÍBV að leggja mikinn metnað í að rífa upp áralanga hefð frá dauða, er það ekki eitthvað sem við eigum að fagna frekar en að dreifa skít yfir? Vissulega er letrið smærra en við ætluðum okkur en það var vegna samskiptaörðuleika við prentsmiðjuna sem prentaði símaskránna. Takk fyrir mig og megi emailið: nokkvi16@ru.is fyllast af villuábendinum næstu mánuðina svo við getum gert símaskránna 2019 ennþá betra og skemmtilegra.“  

Trausti Hjaltason: Ánægja langt yfir landsmeðaltali

Árlega gerir Gallup þjónustukönnun í sveitarfélögum landsins. Á síðasta fundi Fjölskyldu- og tómstundarráðs var kynntur sá hluti sem snýr að ráðinu. Þegar spurt var hversu ánægðir íbúar væru með aðstöðu til íþrótta- iðkunar í sveitarfélaginu kom í ljós að af þeim sem tóku afstöðu voru 98% ánægð. Þegar spurt var hversu ánægðir íbúar væru með þjónustu við barnafjölskyldur í sveitarfélaginu kom í ljós að af þeim sem tóku afstöðu sögðust 83% ánægð. Þegar spurt var hversu ánægðir íbúar væru með þjónustu við fatlað fólk í sveitarfélaginu kom í ljós að af þeim sem afstöðu tóku sögðust 78% vera ánægð. Allt er þetta vel er yfir landsmeðaltali. Rétt er að óska starfsmönnum sérstaklega til hamingju með þennan árangur og er hann vitnisburður um þann metnað sem ríkir meðal starfsmanna sveitarfélagsins.   Nýjar þjónustuíbúðir Klárlega er hægt að gera betur og innan skamms opnar nýbygging við Hraunbúðir sem bæta mun mikið þjónustu við heimilisfólk sem glímir við heilabilun eins og Alzheimer. Hafinn er undirbúningur að nýjum þjónustuíbúðum fyrir aldraða í Eyjahrauni, byrjað er að hanna nýtt sambýli fyrir fatlaða og fjölga sérhæfðum leiguíbúðum fyrir þá svo eitthvað sé nefnt.   Vel tekist til í Heimaey Á síðasta fundi ráðsins var kynnt starfsemi Heimaeyjar - vinnu- og hæfingarstöðvar. Í Heimaey fer fram dagþjónusta, hæfing, iðja, starfsþjálfun og vernduð vinna samkvæmt lögum um málefni fatlaðs fólks og eftir reglugerð um atvinnumál fatlaðs fólks. Ánægjulegt er að sjá hversu vel hefur tekist til með þær breytingar sem gerðar voru á húsnæðinu og þjónustu í málaflokknum. Rétt er að benda á að sífellt er þörf á nýjum heppilegum verkefnum fyrir starfsmenn í verndaðri vinnu og eru fyriræki og félagasamtök hvött til að nýta sér þjónustu sem þar stendur til boða.   Ný álma og starfsmönnum fjölgað á Hraunbúðum Framkvæmdum við nýja álmu við Hraunbúðir er að ljúka og markmiðið er að byrja að nýta hana í febrúar. Hjúkrunarforstjóri er að skipuleggja starfsmannahaldið og starfsemina en starfsmönnum í umönnun mun fjölga við þessar breytingar. Með þessu fjölgar herbergjum á Hraunbúðum og býr þá stofnunin yfir herbergjum í samræmi við þær heimildir sem hún hefur fyrir dvalar- og hjúkrunarrýmum. Nýja álman býður upp á möguleika til að mæta sérhæfðum þörfum þeirra sem mestu þjónustuna þurfa, s.s. fólk með heilabilun. Í nýrri álmu verður salur sem nýtist sem matar- og samverustaður.  

Álagning gjalda hjá Vestmannaeyjabæ

Álagning fasteignaskatts, holræsagjalda, sorpeyðingar- og sorphreinsunargjalda árið 2018, ásamt reglum um afslátt af fasteignaskatti hjá tekjulágum elli-og örorkulífeyrisþegum hjá Vestmannaeyjabæ var tekið fyrir á fundi bæjarráðs í vikunni. Álagningarhlutfall gjalda er óbreytt milli ára.     Álagning fasteignaskatts, holræsagjalda, sorpeyðingar- og sorphreinsunargjalda árið 2018.   1. Fasteignaskattur af húsnæði verði eftirfarandi hlutfall af fasteignamati þeirra samkvæmt II. kafla laga um tekjustofna sveitarfélaga nr. 4/1995, með síðari breytingum, og reglugerð um fasteignaskatt nr. 1160/2005. a). Íbúðir og íbúðarhús, útihús og mannvirki á bújörðum, sem tengd eru landbúnaði og sumarbústaðir: 0,35 %. b). Sjúkrastofnanir skv. lögum um heilbrigðisþjónustu, skólar, heimavistir, leiksskólar, íþróttahús og bókasöfn 1,32% c). Allar aðrar fasteignir: 1,65 %. 2. Holræsagjald af fasteignamati húsa og lóða skv. reglugerð. a) Íbúðir og íbúðahús, útihús og mannvirki á bújörðum sem tengd eru landbúnaði og sumarbústaðir: 0,20%. b) Allar aðrar fasteignir: 0,30%. 3. Bæjarráð samþykkir að lagt verði sorpeyðingargjald á hverja íbúð, kr. 38.526 og að a)sorphirðu- og tunnuleigugjald verði kr. 17.055 á hverja íbúð. b) Sorpbrennslu? og sorpeyðingargjöld fyrirtækja samkvæmt samþykktri gjaldskrá um meðhöndlun úrgangs sem tekur gildi þann 1. janúar 2016. 4. Gjalddagar fasteignagjalda skulu vera tíu þ.e. 15. feb., 15. mars, 15. apríl, 15. maí, 15. júní, 15. júlí, 15. ágúst, 15. sept., 15. okt., 15. nóv. 5. Dráttarvextir reiknast af gjaldföllnum fasteignagjöldum 30 dögum eftir gjalddaga. 6. Bæjarráð samþykkir að veittur verði 5% staðgreiðsluafsláttur af fasteignasköttum, holræsagjöldum skv. liðum 1 og 2 hér að ofan, séu þau að fullu greidd eigi síðar en 09. febrúar 2018. 7. Bæjarráð samþykkir að fella niður fasteignagjöld ellilífeyrisþega,og öryrkja skv. neðangreindum reglum:   Reglur um afslátt af fasteignagjöldum hjá tekjulágum elli- og örorkulífeyrisþegum hjá Vestmannaeyjabæ.   1. gr. Elli og örorkulífeyrisþegum sem eiga lögheimili í Vestmannaeyjum og eru þinglýstir eigendur viðkomandi húsnæðis er veittur afsláttur af fasteignaskatti, holræsagjöldum og sorpgjöldum samkvæmt ákvörðun bæjarstjórnar Vestmannaeyja ár hvert og reglum þessum, sbr. heimild í 4. mgr. 5. gr. laga nr. 4/1995 um tekjustofna sveitarfélaga. Afslátturinn er tekjutengdur.   2. gr. Rétt til afsláttar eiga íbúðareigendur: a) Sem eru 67 ára á árinu eða eldri b) Hafa verið úrskurðaðir 75% öryrkjar fyrir 1. janúar álagningarárið. c) Afslátturinn nær einungis til þeirrar íbúðar sem viðkomandi býr í.   3. gr. Þegar um hjón eða sambúðaraðila er að ræða nægir að annað hjóna eða sambúðaraðila fullnægi því skilyrði að vera elli- og eða örorkulífeyrisþegi. Falli annar aðilinn, frá, þá á sá eftirlifandi rétt á því að njóta afsláttar hjóna, eða sambúðaraðila, út árið sem fráfallið átti sér stað á, óski hann þess. 4. gr. Afsláttur er hlutfallslegur af heildartekjum þ.e. tekjum sem mynda álagningarstofn tekjuskatts-útsvars og fjármagnstekjuskatts, eins og þesssar tekjur voru á næsta ári á undan álagningarári. Miðað er við sameiginlegar tekjur hjóna og samskattaðs sambýlisfólks. Viðmiðunarfjárhæðirnar skulu framreiknaðar árlega með tilliti til breytinga á launavísitölu frá upphafi til loka þess tekjuárs sem miðaða er við hverju sinni.   5. gr. Framkvæmd útreiknings afsláttar fer þannig fram að gögn eru sótt til RSK um það hverjir eigi rétt á afslætti og hverjar tekjur þeirra voru á næsta ári á undan álagningarárinu. Þegar nýtt skattframtal liggur fyrir á álagningarári er heimilt að endurreikna afslátt þeirra er þess óska og leiðrétta í samræmi við nýjar forsendur.   6. gr. Tekjumörk eru sem hér segir: 1. Fyrir einstakling: a. Brúttótekjur 2016 allt að 4.388 þús. kr. 100% niðurf. b. Brúttótekjur 2016 allt að 5.193 þús. kr. 70% niðurf. c. Brúttótekjur 2016 allt að 5.896 þús. kr. 30% niðurf.   2. Fyrir hjón, sem bæði eru ellilífeyrisþegar: a. Brúttótekjur 2016 allt að 5.278 þús. kr. 100% niðurf. b. Brúttótekjur 2016 allt að 6.379 þús. kr. 70% niðurf. c. Brúttótekjur 2016 allt að 7.231 þús. kr. 30% niðurf.   Við mat á niðurfellingu fasteignaskatts af eigin íbúð 75% öryrkja, sem þeir búa í, skal hafa hliðsjón af fyrrgreindum reglum.   3. Sorphirðu-/sorpeyðingargjald, holræsagjald og lóðarleiga verði fellt niður eða lækkað í samræmi við ofangreindar reglur hvað varðar eigin íbúð ellilífeyrisþega og 75% öryrkja, sem þeir svo sannarlega búa í.  

Tveir skólastjórar og tveir aðstoðarskólastjórar

Tillaga um breytt skipurit og stjórnun Grunnskóla Vestmannaeyja var til umræðu á fundi fræðsluráðs þann 4. janúar. Í bókun ráðsins kemur fram að kanna eigi forsendur þess að hafa tvo skólastjóra við GRV auk tveggja aðstoðarskólastjóra. Þar segir að fyrir liggi að skipurit stjórnunar GRV sé þannig háttað í dag að yfir GRV er fimm manna stjórnendateymi sem samanstendur af skólastjóra, tveimur aðstoðarskólastjórum, hvor yfir sinni starfsstöð og tveimur deildarstjórum, einum í hvorri starfsstöð en það fyrirkomulag varð til við síðustu breytingu á skipuriti Grunnskóla Vestmannaeyja árið 2006 með sameiningu Hamarsskóla og Barnaskóla Vestmannaeyja í einn skóla, Grunnskóla Vestmannaeyja.   Tveir að hætta í stjórnunarteyminu Breytingar verða á stjórnunarteymi GRV á næstu mánuðum. Aðstoðarskólastjóri Hamarsskóla Elísa Kristmannsdóttir hefur látið af störfum og sá sem leyst hefur hana af mun hætta í næsta mánuði. Auglýsa þarf starf aðstoðarskólastjóra auk stöðu deildarstjóra við Hamarsskóla. Þykir því eðlilegt við þau tímamót að endurskoða stöðu stjórnunarteymisins með það að markmiði að halda áfram að tryggja markvissa og faglega stjórnun sem nýtist fræðslustofnuninni sem allra best.   Óhagræði að skólastjóri þurfi að deila sér niður á tvær starfsstöðvar Bent hefur verið á ákveðið óhagræði af því að skólastjóri þurfi að deila sér niður á tvær starfsstöðvar. Þó kostirnir við að hafa einn skólastjóra yfir GRV geti verið þeir að skólastarfið virki betur sem ein heild, stjórnunin sé á einni hendi og ákvörðunartaka ætti að vera markvissari þá eru vankantarnir þó þeir að starfsemin gæti talist of umfangsmikil vegna fjölda nemenda, bekkja og starfsfólks og fjarlægðar milli starfsstöðva. Þannig geti því skapast álag á stjórnendur sem hafa þá takmarkaða getu til að sinna væntingum allra innan skólans. Álag á kennara er mikið og óskuðu kennarar eftir meiri stuðningi og nærveru stjórnenda. Í skýrslu Ráðríks frá 2016 var bent á að slíkt geti leitt af sér of flata stjórnun sem leiði til þess að verkaskipting verði óskýr og starfsfólk viti ekki alltaf hver hafi úrslitavald um hvert mál. Skólastjóri þurfi að dreifa sér of víða og því komi oft í hlut annarra að taka ákvarðanir og leysa málin þegar hann er fjarverandi. Einnig kom í ljós við vinnu starfshóps um starfsumhverfi kennara við GRV að álag á kennara sé mikið og gjarnan óskuðu kennarar eftir meiri stuðningi og nærveru stjórnenda.   Ráðið samþykkti að kanna forsendurnar Með ofangreint að leiðarljósi samþykkti ráðið að kanna forsendur þess að hafa tvo skólastjóra við GRV auk tveggja aðstoðarskólastjóra og starfi hvort par fyrir sig í hvorri starfsstöðinni. Skólinn verði þó áfram undir nafni GRV og áfram aldursskiptur.   Ákveðnum spurningum ósvarað hvað málið varðar Á fundi fræðsluráðs á mánudaginn voru aftur ræddar breytingar á skipuriti og stjórnun GRV en þá fór fræðsluráð yfir umsagnir skólaráðs GRV, Kennarafélags Vestmannaeyja og minnisblað framkvæmdastjóra fræðslusviðs hvað varðar hugmyndir að breyttu skipuriti stjórnkerfis GRV. Umsagnir skólaráðs og KV voru ekki afgerandi en kostir og gallar taldir upp en báðar umsagnir tóku sérstaklega fram mikilvægi þess að skólinn starfi áfram undir merkjum GRV. Augljóst þykir af umsögnunum að bæði skólaráð GRV og Kennarafélag Vestmannaeyja telja ákveðnum spurningum ósvarað hvað málið varðar.   Stofnaður verði samráðshópur Því telur fræðsluráð æskilegt að stofnaður verði samráðshópur, þar sem í sitja framkvæmdastjóri fræðslusviðs, fræðslufulltrúi, tveir fulltrúar Kennarafélags Vestmannaeyja og tveir fulltrúar skólaráðs GRV, sem mun gefa ráðgefandi álit á breyttu skipuriti GRV. Fræðsluráð óskar eftir að niðurstaða hópsins liggi fyrir ekki síðar en um miðjan næsta mánuð, segir í bókun meirihlutans.   Eyjalistinn er á móti því að skólanum verði tvístrað upp í tvær aðskildar rekstrareiningar Í bókun Eyjalistans kemur fram að þau telja skynsamlegt að íhuga vel hvort bæta eigi við skólastjóra GRV. Þörfin til þess að styrkja stjórnendateymið virðist vera til staðar. Aukið álag hefur skapast á stjórnendur vegna fjölda nemenda og bekkja sem og fjarlægðar milli starfsstöðva. Mögulegt er að létta þetta aukna álag, m.a. með ráðningu rekstrarstjóra sem myndi starfa beint undir skólastjóra eða með því að auka við deildarstjóra á hvorri starfsstöð. Eyjalistinn er fylgjandi því að skipaður verði samráðshópur til að kanna hvaða útfærsla þyki farsælust með ofangreint að leiðarljósi. Samráðshópurinn verði skipaður af aðilum skólaskrifstofu, skólaráðs GRV og Kennarafélags Vestmannaeyja og það verði vandað til verka án þess að málið fái einhverja sérstaka flýtimeðferð. Eyjalistinn er alfarið á móti því að skólanum verði tvístrað upp í tvær aðskildar rekstrareiningar, segir í bókun þeirra.    
>> Eldri fréttir

Myndasafnið >>

Öldudufl við Landeyjahöfn

Öldudufl við Landeyjahöfn

Vel heppnuð heilsukynning í boði Gott

Um helgina fór fram heilsukynning í Eldheimum. Einn af skipuleggjendum kynningarinnar var Berglind Sigmarsdóttir eigandi veitingastaðarins Gott og höfundur bókanna sem báðar heita Heilsuréttir fjölskyldunnar. Kynningin bar heitið í gott form og var dagskráin fjölbreytt, skemmtileg og voru allir velkomnir því ókeypis var inn.   Fyrst uppá svið var Rakel Hlynsdóttir keppandi í crossfit og styrktarþjálfari frá Keili. Hún talaði um hvað hún telur vera best til lengri tíma, ásamt að segja frá sinni reynslu, eftir að hafa prófað ýmislegt og þá leið sem hún er að fara í átt að eðlilegra sambandi við mat og næringu með Marcos. Næst á svið var Unnur Lára Bryde sem starfar sem flugfreyja og hefur verið í crossfit í mörg ár. Hún talaði um reynslu sína af því að vera vegan. Síðastur var Ævar Austfjörð kjötiðnaðarmaður, næringarnörd og karateþjálfari. Hann kynnti sinn nýja lífsstíl en hann er eingöngu kjötæta og hefur verið það í eitt ár og lætur vel af því. Fyrirlestrarnir voru allir áhugaverðir og skemmtilegir og kom það skýrt í ljós að það hentar ekki öllum hið sama og fólk þarf að finna sína leið að betri og bættri heilsu.   Kynningar og gotterí Á staðnum voru svo nokkur fyrirtæki sem kynntu sig og sína þjónustu. Systurnar Jóhanna og Anna Dóra eigendur Hressó líkamsræktarstöðvar kynntu það sem framundan er hjá þeim. Þórsteina Sigurbjörnsdóttir frá Dugnaði kynnti þjálfunina sem er í boði hjá þeim. Sonja heilsunuddari var á staðnum og kynnti meðferðir sem í boði eru hjá henni ásamt ilmolíukynningu. Boðið var uppá hollar og góðar veitingar frá Gott, en þau voru að byrja með nýjan matseðil. Þar er unnt að sjá allar innihaldslýsingar og þær upplýsingar sem þú þarft um matinn sem þú vilt panta þér.   Heilsublað Eyjafrétta Við munum segja betur frá heilsukynningunni í heilsublaði Eyjafrétta sem kemur út 31. janúar. Þar förum við ítarlega í fyrirlestrana ásamt fullt af öðru skemmtilegu og fræðandi efni. Þeir sem vilja koma vöru sinni eða þjónustu á framfæri hafi samband sem fyrst á frettir@eyjafrettir.is.  

Ekki mikið af loðnu ennþá en væntingar miklar

Rannsóknarskipin Árni Friðriksson og Bjarni Sæmundsson héldu af stað til loðnurannsókna í gær. Þorsteinn Sigurðsson sviðsstjóri uppsjávarlífríkis hjá Hafrannsóknarstofnun sagði í samtali við RÚV að aukið fé til vöktunar á loðnustofninum þýði að óvenju langur tími gefist nú til að rannsaka og leita að loðnu. Hafrannsóknarstofnun hefur undanfarið átt í samstarfi við skip í loðnuflotanum og fylgst þannig með göngu loðnunnar. Náið samstarf er við grænlenska skipið Polar Amaroq sem hefur farið yfir veiðisvæðið fyrir austan land og kortlagt loðnugönguna.   Einhversstaðar er hún Þorsteinn Sigurðsson sagði fyrstu fréttir af loðnunni væru ekkert sérstakar en væntingar væru miklar. „Þær eru ekkert sérstaklega kröftugar. Það er loðna á ferðinni en ekki neitt stórkostlegt magn. En einhversstaðar er hún, við vorum búin að mæla í haust og mæltum með upphafskvóta og við eigum allavega von á að sjá um það bil það sem við mældum í haust. Það eru okkar væntingar í það minnsta,“ sagði hann.   Aukið fjármagn og óvenju langur tími til rannsókna Samkvæmt fjárlögum var aukið fjármagn sett í vöktun á loðnustofninum og Þorsteinn segir það koma sér vel núna. „Við teljum að sá dagafjöldi sem við höfum ætti að ná vel utan um verkefnið svo lengi sem veðrið fer ekki alveg með okkur. En við höfum óvenju góðan tíma miðað við það sem við höfum þurft að vera að berjast við á undanförnum árum,“ sagði hann að lokum.  

Greinar >>

Trausti Hjaltason: Ánægja langt yfir landsmeðaltali

Árlega gerir Gallup þjónustukönnun í sveitarfélögum landsins. Á síðasta fundi Fjölskyldu- og tómstundarráðs var kynntur sá hluti sem snýr að ráðinu. Þegar spurt var hversu ánægðir íbúar væru með aðstöðu til íþrótta- iðkunar í sveitarfélaginu kom í ljós að af þeim sem tóku afstöðu voru 98% ánægð. Þegar spurt var hversu ánægðir íbúar væru með þjónustu við barnafjölskyldur í sveitarfélaginu kom í ljós að af þeim sem tóku afstöðu sögðust 83% ánægð. Þegar spurt var hversu ánægðir íbúar væru með þjónustu við fatlað fólk í sveitarfélaginu kom í ljós að af þeim sem afstöðu tóku sögðust 78% vera ánægð. Allt er þetta vel er yfir landsmeðaltali. Rétt er að óska starfsmönnum sérstaklega til hamingju með þennan árangur og er hann vitnisburður um þann metnað sem ríkir meðal starfsmanna sveitarfélagsins.   Nýjar þjónustuíbúðir Klárlega er hægt að gera betur og innan skamms opnar nýbygging við Hraunbúðir sem bæta mun mikið þjónustu við heimilisfólk sem glímir við heilabilun eins og Alzheimer. Hafinn er undirbúningur að nýjum þjónustuíbúðum fyrir aldraða í Eyjahrauni, byrjað er að hanna nýtt sambýli fyrir fatlaða og fjölga sérhæfðum leiguíbúðum fyrir þá svo eitthvað sé nefnt.   Vel tekist til í Heimaey Á síðasta fundi ráðsins var kynnt starfsemi Heimaeyjar - vinnu- og hæfingarstöðvar. Í Heimaey fer fram dagþjónusta, hæfing, iðja, starfsþjálfun og vernduð vinna samkvæmt lögum um málefni fatlaðs fólks og eftir reglugerð um atvinnumál fatlaðs fólks. Ánægjulegt er að sjá hversu vel hefur tekist til með þær breytingar sem gerðar voru á húsnæðinu og þjónustu í málaflokknum. Rétt er að benda á að sífellt er þörf á nýjum heppilegum verkefnum fyrir starfsmenn í verndaðri vinnu og eru fyriræki og félagasamtök hvött til að nýta sér þjónustu sem þar stendur til boða.   Ný álma og starfsmönnum fjölgað á Hraunbúðum Framkvæmdum við nýja álmu við Hraunbúðir er að ljúka og markmiðið er að byrja að nýta hana í febrúar. Hjúkrunarforstjóri er að skipuleggja starfsmannahaldið og starfsemina en starfsmönnum í umönnun mun fjölga við þessar breytingar. Með þessu fjölgar herbergjum á Hraunbúðum og býr þá stofnunin yfir herbergjum í samræmi við þær heimildir sem hún hefur fyrir dvalar- og hjúkrunarrýmum. Nýja álman býður upp á möguleika til að mæta sérhæfðum þörfum þeirra sem mestu þjónustuna þurfa, s.s. fólk með heilabilun. Í nýrri álmu verður salur sem nýtist sem matar- og samverustaður.